[2/28 영상] 면접관이 밝힌다! 임원면접관도 반하는 입사후 포부!

2/28 영상 - '면접왕 이형' <면접관이 밝힌다! 임원면접관도 반하는 입사후 포부!>

보고 느낀 점	회사의 구체적인 성장계획을 나와의 강점으로 엮기 회사의 전략에 필요한 역량은 이것이다. 나는 이런 경험을 통해 이런 역량을 키웠다. 회사의 경영이념  실제 경영이념과는 다르다. 어떻게 설립되었고, 어떤 목적을 가지고 있는지 파악하는 게 중요 사내교육프로그램 = 온보딩프로그램 히스토리, 사업전략 등등 단어, 케이스, 사례 등 이해하고 입사 후 포부랑 연결  회사의 전략적 우선순위와 내 강점 맞추기 *표현방법 - 연도별 정리해서 1, 3, 5년 후 내 모습 등 말하기 -> 단, 너무 구체적이지 않게 대략적 방법 얘기 - 내가 가진 강점을 ㅇㅇ프로젝트에 기여할 것이다. - 최종포지션으로 얘기하기 + 과정 설명 = 결론은 현직자 만나라 ... ^^
적용할 점	2. 내가 가진 강점으로 ㅇㅇ에 기여할 것이다~ 라는 방법으로 표현하는 연습해보기